李國偉
新聞專題制作
市委十二屆五次全會暨市委經濟工作會議指出:“要樹立正確政績觀,提升能力強本領,講究方法求實效,鍛造過硬工作作風!秉h員干部一定要樹立正確政績觀,回答好“為誰創造政績”“創造什么樣的政績”“如何創造政績”等重大問題。
“為誰創造政績”指明了政績觀的價值取向。毛澤東同志指出:“為什么人的問題,是一個根本的問題,原則的問題!睘槿嗣袢罕娭\利益,還是為個人謀私利,是衡量黨員干部政績觀正確與否的分水嶺,F實生活中,有一些黨員干部把政績與個人緊密聯系起來,考慮的不是老百姓的利益,而是為個人樹碑立傳、撈取政治資本。這樣的“政績”越多,擾民越甚,害民越深。習近平總書記強調:“各級黨委、政府和干部要把老百姓的安危冷暖時刻放在心上,以造福人民為最大政績!边@為廣大黨員干部樹立正確政績觀指明了方向!蛾P于改進推動高質量發展的政績考核的通知》指出,要引導領導干部踐行以人民為中心的發展思想,用心用情用力解決群眾關切的實際問題。黨員干部作決策、干工作時,要站在人民群眾的立場上思考問題,了解人民群眾最關心、最迫切需要解決的問題是什么,把為人民群眾謀利益作為基本的價值理念,努力做到民有所呼、我有所應,不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
“創造什么樣的政績”指明了政績觀的檢驗標準!蛾P于改進推動高質量發展的政績考核的通知》指出,把貫徹新發展理念、推動高質量發展的實際表現和工作實績,作為評價領導班子和領導干部政績的基本依據。有一些黨員干部搞一些假大空、勞民傷財的“形象工程”“政績工程”,為的是迎合、討好上級領導,使得自己快速晉升提拔,結果造成“一個人的政績,幾代人的包袱”。習近平總書記強調,“真正的政績是‘為官一任、造福一方’的實績”。黨員干部受人民重托、擔一方之責,理當創造利國利民的政績,創造實實在在的政績。各地實際情況不同,推動經濟發展是政績,維護社會穩定是政績,生態環境保護是政績,解決民生問題是政績。因此,黨員干部只有根據本地區實際,創造促進經濟社會高質量發展、滿足人民美好生活需要的實實在在的政績才是好政績。
“如何創造政績”指明了政績觀的實現途徑!暗离m邇,不行不至;事雖小,不為不成!边@句古話告訴我們,只有真抓實干,實事求是,銳意創新,才能創造出真正的政績。在一些部門和單位,規章制度高高掛起,形同虛設,各種檢查、評比、考核過多過濫,領導干部下基層走馬觀花、蜻蜓點水,熱衷于看風向、趕時髦,喊不著邊際的空口號,提不切實際的高指標,這些形式主義造成人、財、物的浪費,助長了弄虛作假、投機取巧的心理和好大喜功的浮夸作風,嚴重損害了黨和政府的威信。習近平總書記指出:“形式主義實質是主觀主義、功利主義,根源是政績觀錯位、責任心缺失,用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實,用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題,必須堅決予以糾治!闭嬲恼儾皇菑奶焐系粝聛淼,也不是領導封出來的,更不是虛假的數字堆出來的,創造政績沒有任何捷徑可走,唯有腳踏實地、真抓實干才能取得成效。堅持實事求是、一切按客觀規律辦事,是樹立正確政績觀的核心內容。黨員干部要堅決摒棄急功近利思想,不做超越發展階段的事情,立足當前,著眼長遠,一步一步把事業推向前進。創新是引領發展的第一動力,建設創新型國家,開辟創新性事業,取得創新性成就,要求黨員干部必須貫徹新發展理念,構建新發展格局,推動高質量發展,努力把黨和人民的事業推向前進。
(作者單位:中共焦作市委黨校)
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市委十二屆五次全會暨市委經濟工作會議指出:“要樹立正確政績觀,提升能力強本領,講究方法求實效,鍛造過硬工作作風!秉h員干部一定要樹立正確政績觀,回答好“為誰創造政績”“創造什么樣的政績”“如何創造政績”等重大問題。
“為誰創造政績”指明了政績觀的價值取向。毛澤東同志指出:“為什么人的問題,是一個根本的問題,原則的問題!睘槿嗣袢罕娭\利益,還是為個人謀私利,是衡量黨員干部政績觀正確與否的分水嶺,F實生活中,有一些黨員干部把政績與個人緊密聯系起來,考慮的不是老百姓的利益,而是為個人樹碑立傳、撈取政治資本。這樣的“政績”越多,擾民越甚,害民越深。習近平總書記強調:“各級黨委、政府和干部要把老百姓的安危冷暖時刻放在心上,以造福人民為最大政績!边@為廣大黨員干部樹立正確政績觀指明了方向!蛾P于改進推動高質量發展的政績考核的通知》指出,要引導領導干部踐行以人民為中心的發展思想,用心用情用力解決群眾關切的實際問題。黨員干部作決策、干工作時,要站在人民群眾的立場上思考問題,了解人民群眾最關心、最迫切需要解決的問題是什么,把為人民群眾謀利益作為基本的價值理念,努力做到民有所呼、我有所應,不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
“創造什么樣的政績”指明了政績觀的檢驗標準!蛾P于改進推動高質量發展的政績考核的通知》指出,把貫徹新發展理念、推動高質量發展的實際表現和工作實績,作為評價領導班子和領導干部政績的基本依據。有一些黨員干部搞一些假大空、勞民傷財的“形象工程”“政績工程”,為的是迎合、討好上級領導,使得自己快速晉升提拔,結果造成“一個人的政績,幾代人的包袱”。習近平總書記強調,“真正的政績是‘為官一任、造福一方’的實績”。黨員干部受人民重托、擔一方之責,理當創造利國利民的政績,創造實實在在的政績。各地實際情況不同,推動經濟發展是政績,維護社會穩定是政績,生態環境保護是政績,解決民生問題是政績。因此,黨員干部只有根據本地區實際,創造促進經濟社會高質量發展、滿足人民美好生活需要的實實在在的政績才是好政績。
“如何創造政績”指明了政績觀的實現途徑!暗离m邇,不行不至;事雖小,不為不成!边@句古話告訴我們,只有真抓實干,實事求是,銳意創新,才能創造出真正的政績。在一些部門和單位,規章制度高高掛起,形同虛設,各種檢查、評比、考核過多過濫,領導干部下基層走馬觀花、蜻蜓點水,熱衷于看風向、趕時髦,喊不著邊際的空口號,提不切實際的高指標,這些形式主義造成人、財、物的浪費,助長了弄虛作假、投機取巧的心理和好大喜功的浮夸作風,嚴重損害了黨和政府的威信。習近平總書記指出:“形式主義實質是主觀主義、功利主義,根源是政績觀錯位、責任心缺失,用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實,用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題,必須堅決予以糾治!闭嬲恼儾皇菑奶焐系粝聛淼,也不是領導封出來的,更不是虛假的數字堆出來的,創造政績沒有任何捷徑可走,唯有腳踏實地、真抓實干才能取得成效。堅持實事求是、一切按客觀規律辦事,是樹立正確政績觀的核心內容。黨員干部要堅決摒棄急功近利思想,不做超越發展階段的事情,立足當前,著眼長遠,一步一步把事業推向前進。創新是引領發展的第一動力,建設創新型國家,開辟創新性事業,取得創新性成就,要求黨員干部必須貫徹新發展理念,構建新發展格局,推動高質量發展,努力把黨和人民的事業推向前進。
(作者單位:中共焦作市委黨校)
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